Formation SST Initiale
Durée
- En présentiel, 14 heures articulées en 2 journées ou 4 demi-journées.
Lieu
- Réalisée sur votre lieu de travail ou hors de l’entreprise.
Prérequis
- Aucun.
Objectifs
- Être capable d’identifier les risques professionnels.
- Pouvoir intervenir efficacement en cas d’accident du travail et dans l’attente des secours spécialisés.
Formateur
- 1 formateur titulaire du certificat de compétences de « Formateur Sauveteur Secouriste du Travail » pour 10 candidats, conformément à la réglementation en vigueur.
Public Concerné
- Tout salarié souhaitant acquérir les compétences nécessaires pour devenir référent en matière de prévention des risques professionnels et secourisme sur son lieu de travail.
Programme
Conformément au référentiel national et au programme élaboré par l’INRS :
Compétence N°1 La prévention des risques en entreprise :
. Situer son rôle de SST dans l’entreprise.
. Situer le cadre juridique de son intervention.
. Repérer les dangers potentiels et participer à la prévention.
Compétence N°2 La conduite à tenir en cas d’accident :
. Protéger,
. Examiner la victime,
. Faire alerter ou alerter,
. Secourir : la victime saigne abondamment / s’étouffe / ne réponde pas mais respire / ne répond pas et ne respire pas / se plaint : d’un malaise / d’une brûlure / d’une douleur empêchant certains mouvements / d’une plaie qui ne saigne pas abondamment.
Techniques pédagogiques mises en œuvre
- Formation dispensée en présentiel.
- Pédagogie active : faire acquérir à l’apprenant des connaissances, des capacités, à son initiative et son activité propre.
- Alternance d’apports théoriques et de cas pratiques : études de cas, démonstrations et exercices pratiques, ateliers pratiques, mises en situation par simulation.
Évaluations
- Autoévaluation du stagiaire tout au long de la formation.
- Évaluation de la partie Prévention des risques professionnels par quizz.
- Évaluation certificative : modalités et grilles de certification des compétences du SST de l’INRS.
– Si le stagiaire satisfait aux épreuves, le certificat « SST » valable 24 mois sera envoyé à l’entreprise après avoir été généré par le logiciel de l’INRS.
– En cas de non validation, le salarié peut valider les compétences manquantes lors d’une nouvelle session en présentant à l’organisme de formation l’attestation des compétences validées lors de la première session.
- Questionnaire de satisfaction remis à chaque stagiaire en fin de session.
Modalités et délais d’accès
- Groupe de 4 personnes minimum à 10 maximum uniquement en présentiel.
- Devis et convention signés 16 jours calendaires au plus tard avant le début de la formation conformément à la procédure de l’INRS.
- Financement possible par les OPCO ou règlement direct.
Tarifs
- A partir de 799€ pour un groupe de 4 à 8 stagiaires et en fonction de l’activité de l’entreprise.
- Le tarif précis vous sera communiqué en réalisant la demande de devis.
La formation peut-être réalisée pour un groupe de 4 minimum à 10 maximum conformément à la réglementation en vigueur.
Pour les personnes en situation de handicap cliquez ici
V2024
